- Thực trạng thiếu nhân lực tay nghề cao.
Năm 2023 sau 5 năm đại dịch Covid-19 hoành hành thì mọi thứ đều trở nên khó khăn hơn. Xét tới các điều kiện kinh tế bấp bênh, bất kỳ một diễn biến bất lợi mới nào, chẳng hạn lạm phát cao hơn dự báo, lãi suất tăng đột ngột để chống lạm phát, và sự trỗi dậy của đại dịch Covid-19 hay căng thẳng địa chính trị leo thang, đều có thể đẩy nền kinh tế toàn cầu rơi vào suy thoái, chưa kể công nghệ AI phát triển dẫn đến nhiều nhân lực trong 1 số ngành nghề có thẻ bị máy móc thay thế. Đây là tình chung trên toàn thế giới, tình trạng thất nghiệp xảy ra ở nhiều các quốc gia và Việt Nam cũng vậy. Thế nhưng làm sao để có một công việc tốt với mức lương cao trong thời điểm này, mời các bạn cùng Trường Cao Đẳng nghề số 1 – BQP cùng phân tích nhé.
Đầu tiên chúng ta phải hiểu được khái niệm về nguồn nhân lực, nguồn nhân lực là nguồn lao động chỉ dân số có khả năng lao động vê cả thể lực lẫn trí lực. Hay có thể hiểu đó là một phần dân cư đang làm việc hoặc không là việc do chưa đến tuổi lao động (15 tuổi trở lên) nhưng đã có khả năng lao động. Cụ thể hơn: “nguồn nhân lực là để chỉ đến lực lượng lao động, đội ngũ nhân viên, đội ngũ công nhân của một doanh nghiệp hay tổ chức hoặc một công ty trong bất kỳ lĩnh vực nào của xã hội”. Nguồn nhân lực chất lượng cao là chỉ chung các đối tượng lao động giỏi và có kỹ năng chuyên môn tốt trong nghề của mình, những lao động này thường được trả lương với mức lương rất cao vì có tay nghề tốt. Thế nhưng tình trạng thiếu hụt nhân lực có trình độ tay nghề cao đang là tình trạng chung tại Việt Nam nói riêng và ASEAN nói chung. Kết quả khảo sát các chủ sử dụng lao động tại 10 quốc gia ASEAN do Tổ chức lao động quốc tế (ILO) thực hiện cho thấy, DN trong khối ASEAN hiện đang rất lo ngại về tình hình thiếu hụt lực lượng lao động có tay nghề và kỹ năng. Gần 50% doanh nghiệp và chủ sử dụng lao động cho biết, người lao động tốt nghiệp phổ thông không có được kỹ năng họ cần, cử nhân đại học tuy dẫu được trang bị những kiến thức và kỹ năng nhưng cũng chưa đáp ứng được nhu cầu của DN.
Bên cạnh chất lượng thấp, cơ cấu nhân lực của lao động Việt cũng còn nhiều bất cập lớn. Cơ cấu trình độ của nhân lực lao động Việt Nam là: 1 đại học trở lên/ 0,32 cao đẳng/ 0,61 trung cấp/ 0,37 sơ cấp. Trong khi đó, theo quy luật của thị trường lao động, những người lao động trực tiếp (trình độ sơ cấp, trung cấp, cao đẳng) phải nhiều hơn rất nhiều lần so với lao động gián tiếp (trình độ đại học). Có nghĩa là số người học đại học nhiều hơn và đó cũng là một nguyên nhân dẫn đến tình trạng thất nghiệp tại Việt Nam. Tính đến tháng 3/2021, cả nước có 417/3 nghìn người có chuyên môn kỹ thuật bị thất nghiệp (chiếm 39,7%) nhưng người có trình độ đại học trở lên có tỷ lệ thất nghiệp cao nhất (155,5 nghìn người). Như vậy sau khi nhìn vào số liệu phân tích chúng ta có thể thấy được thực trạng thiếu hụt lao động tay nghề cao đang là tình trạng chung của các DN tại Việt Nam.
Về phía các doanh nghiệp, do sự phát triển nhanh chóng của công nghệ nên buộc các doanh nghiệp cũng phải tự tổ chức các hoạt động giảng dậy, cập nhật kiến thức ngay tại đơn vị. Một số DN thì liên kết với các trường đào tạo dạy nghề để tạo ra các chương trình học và thực hành ngay tại DN. Trường Cao Đẳng nghề số 1 – BQP là một trong những đối tác của một số DN lớn như : Tập đoàn SamSung, công ty Honda Việt Nam…
- Giải pháp và giới thiệu một số ngành nghề cơ bản.
Để tạo ra được nguồn nhân lực có trình độ tay nghề cao và tránh thiếu hụt nhân lực thì cần phải đổi mới, nâng cao chất lượng giáo dục, chú trọng việc đào tạo các nguồn nhân lực, cần xây dựng đội ngũ truyền đạt kiến thức (các thầy cô giáo) cũng như áp dụng thực hành sao cho thật chặt chẽ với sự phát triển của xã hội. Nắm bắt được nhu cầu cũng như thực trạng chung trường CĐN số 1 – BQP đã có những bước tiến mới để thay đổi cho phù hợp với thực trạng chung, trường đã tổ chức đào một số những ngành nghề đang thiếu nhân lực tay nghề cao với mức lương tốt, mời các bạn cùng tham khảo một số những ngành nghề sau.
- Ngành Công nghệ kỹ thuật ô-tô.
– Ngành nghề này đang cực kỳ khát nhân lực chất lượng cao. Sự thay đổi và phát triển không ngừng của ngành công nghệ kỹ thuật ô tô trong bối cảnh hội nhập và cuộc mạng công nghiệp 4.0 kéo theo cơn khát nguồn nhân lực chất lượng cao trong ngành. Vì vậy, đào tạo và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực là lời giải cho bài toán thiếu hụt nguồn nhân lực cho ngành công nghiệp này. Với xu thế công nghệ kĩ thuật ô tô đang phát triển thì ngành Cộng nghệ ô-tô đang cực kỳ khan hiếm nhân lực đặc biệt là nguồn nhân lực chất lượng cao.
Tạp chí Busines Insiderr công bố vào năm 2018, mức lương của kỹ sư công nghệ otô ở Mỹ rơi vào khoảng 80.000 – 110.000 usd/năm (Khoảng 2 tỷ 1 năm). Tại Việt Nam, theo thống kê của Vietnamworks mức lương cho kỹ sư công nghệ ô-tô dao động từ 1000-2000 USD/tháng (24-40tr/tháng) tùy vào vị trí và năng lực. Cũng với khảo sát của ZipRecruiter, mức lương của một kỹ sư hệ thống ô tô và điều khiển có kinh nghiệm rơi vào khoảng 8000$/tháng. Ngành công nghệ ô tô được coi là ngành công nghiệp mũi nhọn, trọng điểm của nước ta hiện nay. Trong nhiều năm qua, Chính phủ cùng các tổ chức đoàn thể có nhiều chính sách nhằm tìm kiếm nhân sự có chuyên môn lẫn kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghệ ô tô. Nắm bắt được những cơ hội trong thời đại công nghệ phát triển này Trường Cao Đẳng nghề số 1 – BQP đã kết hợp với các doanh nghiệp để tổ chức đào tạo ra những kỹ sư công nghệ ô-tô có kỹ năng cao lành nghề để đáp ứng nhu cầu chung của các doanh nghiệp.
- Ngành điện công nghiệp.
Ngành điện công nghiệp có nhiệm vụ quan trọng trong việc giữ ổn định và phát triển các hệ thống truyền tải điện nhằm đáp ứng nhu cầu sản xuất công nghiệp, nông nhiệp, thương mại, dịch vụ và cà dân sinh. Theo một báo cáo của Tổng cục Dạy nghề cho biết, điện công nghiệp (điện CN) là nghề có số lượng trường đăng ký đào tạo nhiều nhất (52 trường) với 6.685 chỉ tiêu. Đồng thời nhân lực cho ngành này hiện nằm trong top 10 các nghề đang thiếu hụt lao động lớn nhất tại Việt Nam. Nguyên nhân cho sự khan hiếm này là vì phát triển công nghiệp là hướng đi mũi nhọn trong phát triển kinh tế của mọi quốc gia. Trong đó, chiến lược phát triển công nghiệp của Việt Nam là đạt tốc độ tăng trưởng giá trị tăng thêm công nghiệp giai đoạn đến năm 2020 đạt 6,5-7,0%/năm và giai đoạn 2022-2030 đạt 7,5-8,0%/năm. Tốc độ tăng trưởng giá trị sản xuất công nghiệp giai đoạn đến năm 2020 đạt 12,5-13,0%/năm và giai đoạn 2022-2030 đạt 11,0-12%/năm. Để đạt được những chỉ tiêu trên thì nhất định phải có sự gia tăng về quy mô các nhà máy, khu công nghiệp trên khắp cả nước. Sự gia tăng này đồng nghĩa với việc cần phát triển các hệ thống và mạng lưới điện công nghiệp. Được biết, hiện nay mức lương của ngành Điện Công nghiệp cũng khá hấp dẫn, dao động từ 6 – 8 triệu/tháng đối với những người mới ra trường. Sau 1 – 2 năm, khi có kinh nghiệm và trình độ chuyên môn tăng lên, mức lương có thể lên đến 10 – 12 triệu/tháng. Đặc biệt, nếu có tay nghề cứng và trình độ chuyên môn tốt, kết hợp với vốn ngoại ngữ thông thạo thì mức lương lúc này còn cao hơn nữa từ 15 – 20 triệu/tháng, có cơ hội làm việc với các tập đoàn nước ngoài, có cơ hội thăng tiến cao hơn nữa.
Hiện nay, nhu cầu sử dụng điện mang tính chất toàn cầu. Vì vậy, ngành Điện Công nghiệp chắc chắn vẫn sẽ là một trong những ngành nghề có triển vọng tương lai rất tốt. Nếu bạn có đam mê, yêu thích ngành nghề này thì các bạn có thể đăng ký học ngành nghề này tại trường Cao Đẳng nghề số 1 – BQP. Tại đây, hàng năm nhà trường có tổ chức các buổi gặp mặt hoặc hội thảo việc làm để tuyển dụng nhân lực cho một số DN, đây chính là cơ hội lớn của các bạn muốn theo học ngành nghề này.
- Ngành điện tử công nghiệp.
Đời sống công nghệ hiện đại càng ngày càng không thể thiếu được các thiết bị điện, điện tử công nghiệp, điện lạnh. Chính vì vậy, ngành này có nhu cầu nhân lực rất lớn và sẽ tiếp tục phát triển trong tương lai trên phạm vi toàn thế giới. Ngành Điện điện tử luôn là ngành học có triển vọng việc làm tốt trong những năm gần đây. Các công việc của kỹ sư Điện tử Công nghiệp cụ thể sau khi ra trường:
– Khai thác vận hành các hệ thống và thiết bị điện – điện tử , các dây chuyền sản xuất ở các xí nghiệp, nhà máy.
– Thiết kế và thi công các hệ thống điều khiển tự động, dây chuyền sản xuất công nghệ.
– Tổ chức và triển khai bảo trì, sửa chữa, cải tiến nâng cấp các hệ thống điện – điện tử.
– Kiểm tra, bảo trì có hệ thống, thiết bị cho nhà máy, khu dân cư, khu công nghiệp
– Vận hành, bảo trì hệ thống phân phối điện năng, máy phát điện
– Tính toán, sửa chữa, vận hành, kiểm tra các thiết bị điện, máy điện AC, biến áp…
Theo một số nghiên cứu tại các nước có nền kinh tế phát triển, kỹ sư điện điện tử là một trong những nghề nghiệp có mức thu nhập nằm trong top 10 nghề nghiệp có mức lương khởi điểm cao nhất hiện nay. Ở Việt Nam cũng vậy. Hiện nay, ngành kỹ thuật điện điện tử đang thiếu hụt nguồn nhân lực trầm trọng. Nguồn nhân lực đáp ứng thực tế cho các doanh nghiệp, công ty chỉ ~55%. Chính vì sự thiếu hụt nhân sự khá lớn này mà các công ty, các doanh nghiệp đã và đang đưa ra mức lương, thu nhập khá hấp dẫn để có thể chiêu mộ nhân lực tiềm năng ở vị trí kỹ sư điện.
Theo tài liệu thống kê, mức lương trung bình của kỹ sư điện điện tử tại một số quốc gia như sau
Tại Mỹ: Kỹ sư điện – điện tử có mức lương trung bình khoảng 83.000.000 vnđ/tháng.
Tại Úc: Kỹ sư điện điện tử có mức lương trung bình khoảng 40.500.000 vnđ/tháng
Tại Nhật: Kỹ sư điện điện tử có mức lương trung bình khoảng 40.000.000 vnđ/tháng
Tại Việt Nam: Kỹ sư điện điện tử có mức lương trung bình khoảng 12.700.000 vnđ/tháng.
Mức lương ngành điện điện tử bị ảnh hưởng bởi rất nhiều yếu tố. Trong đó có các yếu tố chính bao gồm:
Trình độ chuyên môn: Trình độ chuyên môn nói nên khả năng đáp ứng công việc cũng như năng lực hoàn thành công việc của bạn như thế nào, từ đó quyết định mức lương phù hợp cho năng lực, khả năng của kỹ sư điện – điện tử.
Kỹ năng công việc: Ngoài việc có trình độ chuyên môn, việc bạn ứng dụng được các lý thuyết vào công việc như thế nào là do bạn có sở hữu kỹ năng xử lý công việc tốt hay không. Các kỹ năng bạn cần rèn luyện thêm để tăng mức lương của mình như kỹ năng ngoại ngữ, kỹ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề…
Ngoài 2 yếu tố trên, việc bạn tận dụng, nắm bắt được cơ hội tốt cũng sẽ giúp bạn cải thiện được mức lương của mình. Đặc biệt, một trong những yếu tố giúp bạn có nhiều cơ hội việc làm và mức lương tốt đó là lựa chọn cho mình một ngôi trường học tập đào tạo uy tín.
Ngành điện tử công nghiệp tại trường Cao Đẳng Nghề số 1 – BQP sẽ là môi trường lý tưởng giúp bạn hiện thực hóa giấc mơ trở thành kỹ sư điện tử có thu nhập cao sau này bởi tại trường có đội ngũ giáo viên có chuyên môn cao cùng với kinh nghiệm nhiều năm giảng dạy, bên cạnh đó trường còn hợp tác với các doanh nghiệp lớn để tạo điều kiện cho sinh viên thực hành cùng đó là cơ hội việc làm ngay khi ra trường.
- Nghề Hàn
Thợ hàn – một trong những ngành nghề đang HOT nhất hiện nay, nghề hàn là một phương pháp gia công trong cơ khí, có khả năng ghép nối cố định các chi tiết cơ khí ở mọi loại kích thước. Hàn chiếm phần lớn khối lượng các công việc trong quá trình thi công trên công trường. Có các kỹ thuật hàn khác nhau như hàn điện, hàn TIG, hàn plasma, hàn điện áp lực, hàn dưới nước, hàn hơi, hàn ma sát…Theo tiến sĩ Nguyễn Hồng Minh, Tổng cục trưởng Tổng cục Giáo dục nghề nghiệp, nghề hàn luôn là một trong những nghề có tỷ lệ có việc làm cao nhất sau đào tạo. Tuy nhiên, số lượng người đăng ký học những ngành liên quan đến hàn tại các trường cao đẳng, trung cấp vẫn chưa cao.
Ông Nguyễn Tấn Định, nguyên phó ban Quản lý các khu chế xuất và khu công nghiệp TP.HCM, cho biết: “Cách đây 5 năm hàn đã là một nghề vô cùng đắt giá, nhưng ít nơi đào tạo và cũng ít người học. Những sinh viên tốt nghiệp Trường CĐ Kỹ thuật Cao Thắng, Lý Tự Trọng… ra là được các doanh nghiệp tuyển dụng ngay, với mức lương lúc đó đã gần 20 triệu đồng/tháng cho thợ có tay nghề cao. Thời điểm này, nghề hàn càng ‘hot’ vì các nhà máy sản xuất, xưởng cơ khí, công trình xây dựng… ngày càng nhiều, nhu cầu rất lớn”.
Tại sao nên chọn trường Cao Đẳng nghề số 1 – BQP.
- Học luôn đi đôi với hành.
Ngoài những tiết học chuyên môn trên lớp, trường còn tổ chức các khóa thực hành tại những doanh nghiệp lớn như: Tập đoàn Samsung, công ty Honda Việt Nam…với mục đích nâng cao tay nghề của của học viên sau khi ra trường.
- Môi trường học tập và làm việc chuyên nghiệp.
Học tập và làm việc tại trường Cao Đẳng nghề số 1 – BQP sinh viên sẽ được rèn dũa trong môi trương chuyên nghiệp, bên cạnh đó nhà trường có rất nhiều thầy cô giáo giàu kinh nghiệm trong nghiệp vụ giảng dậy, sẽ giúp học sinh trưởng thanh nhanh chóng, nhưng vẫn ở trong một môi trường được kiểm soát tốt và có thể can thiệp, thay vì việc chuyển đổi đột ngột từ vòng tay bố mẹ ra ngoài xã hội.
- Nhiều hoạt động ngoại khóa.
Bên cạnh những giờ học căng thẳng sinh viên của trường còn được thường xuyên tham gia các hoạt động ngoại khóa do: BCH đoàn trường, các CLB sinh viên trong trường tổ chức. Những hoạt động ngoại khóa mang tính hướng nghiệp cũng thường xuyên được nhà trường tổ chức.
- Cơ hội việc làm sau khi tốt nghiệp.
Sau khi học tập và tốt nghiệp tại trường Cao Đẳng nghề số 1 – BQP các bạn sinh viên sẽ được tiếp cận với hoạt động hướng nghiệp, trường đã kết nối với các cơ quan doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh tổ chức các hội thảo, ngày hội việc làm cho các sinh viên nhằm giúp các em định hướng công việc, nghề nghiệp sau khi ra trường đảm bảo sinh viên đều có việc làm phù hợp với trình độ năng lực của bản thân.
- TỔNG KẾT
Ngoài các ngành nghề kể trên thì trường Cao Đẳng Nghề số 1 – BQP còn đào tạo một số ngành nghề khác như : Kĩ thuật máy lạnh và điều hòa không khí, Cắt gọt kim loại, Kỹ thuật Dược, Tiếng Anh, Tiếng Trung, Thiết kế đồ họa, Sữa chữa và lắp ráp máy tính, Công nghệ Kĩ thuật điều khiển tự động hóa. Khi theo học nhà trường cam kết 100% sinh viên tốt nghiệp đạt chuẩn đầu ra, có việc làm với thu nhập từ 8-20 triệu đồng/tháng. Hiện tại Nhà trường tuyển sinh cao đẳng, trung cấp năm 2023 các ngành, nghề cụ thể như sau:
Chuyên ngành và chỉ tiêu tuyển sinh cao đẳng, trung cấp năm 2023:
– Mã trường: cdt1203
– Chỉ tiêu tuyển sinh cao đẳng, trung cấp năm 2023: 450 chỉ tiêu.
– Đối tượng tuyển sinh: Học sinh tốt nghiệp THPT
– Hình thức đào tạo: Đào tạo chính quy, tập trung.
* Đối với hệ trung cấp: Thời gian đào tạo 1,5 năm;
* Đối với hệ cao đẳng: Thời gian đào tạo 2,5 năm;
* Đối với hệ liên thông trình độ cao đẳng: Học sinh, sinh viên đã có bằng tốt nghiệp trung cấp được học thêm 1 năm để cấp bằng cao đẳng và được công nhận danh hiệu kỹ sư thực hành;
– Trong quá trình học, mỗi năm học sinh được đi trải nghiệm tại các doanh nghiệp từ 3-4 tháng, tiền hỗ trợ 6-10 triệu đồng/ tháng.
– Nhà trường cam kết 100% học viên tốt nghiệp ra trường sẽ được bố trí việc làm ổn định với mức thu nhập cao (trung bình từ 8-20 triệu đồng/tháng) và có nhiều cơ hội đi xuất khẩu lao động đúng với chuyên ngành và trình độ được đào tạo với chi phí thấp.
